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匯通科技eHR系統
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人事無憂
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基本概括

評分情況
2.0
2.1
產品介紹
一個擁有12個系統模塊、上千種特殊問題解決方法的管理平臺,給企業提供All In One的管理體驗。
北京易企保科技是一家人力資源SaaS服務,主打產品為:人事無憂,是一個面向中小企業的、基于基于云端的HR管理平臺。
所屬公司
蘇州匯通軟件科技有限公司
北京易企保科技有限公司
成立時間
2004年
2015年
融資情況
未融資
Pre-A輪,未披露
人員規模
11-50人
11-50人
主要客戶規模
中型企業(60%)
小型企業(62%)
主要服務行業
家電數碼(50%)
-

功能

商家功能 商家提供的產品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
靈活、安全的功能配置
靈活、安全的功能配置
大咖指點
大咖指點
知識分享
知識分享
考勤管理
考勤管理
協同自助平臺
協同自助平臺
展開

定價

免費試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價格套餐
-
獲取獨家報價
-
獲取獨家報價

客戶規模

小型企業
(50人及以下)
35%
62%
中型企業
(51-1000人)
60%
37%
大型企業
(1000人以上)
5%
1%

客戶行業

家電數碼 50%
制造 50%
-
-

評分

綜合評分
2.0
2.1
易用性
3.7
3.6
穩定性
3.8
3.7
售后服務
3.4
3.6

問答

熱門問答
匯通科技eHR系統有什么功能?
4個回答
匯通科技eHR系統是一款全面的人力資源管理軟件,具有許多功能和特性,可以幫助企業高效地管理其員工和HR流程。以下是該系統的主要功能: 1. 員工信息管理:匯通科技eHR系統可以幫助企業收集、存儲和管理員工的個人信息、職業信息、學歷、工作經驗等信息。這些信息可以輕松地更新和維護,并且可以隨時查詢。 2. 招聘管理:該系統提供了一個完整的招聘管理模塊,包括發布職位、篩選簡歷、面試安排、錄用和入職等流程。這使得招聘過程更加高效和透明。 3. 績效管理:匯通科技eHR系統可以幫助企業設置績效目標和評估標準,并提供績效考核報告。這有助于企業評估員工的績效,制定激勵措施和晉升計劃。 4. 薪酬管理:該系統提供了一個薪酬管理模塊,可以幫助企業管理員工的工資、獎金、津貼等信息。它還可以生成工資單和報表,以便企業更好地了解薪酬情況。 5. 培訓管理:匯通科技eHR系統提供了一個培訓管理模塊,可以幫助企業制定培訓計劃、安排培訓課程、記錄員工的培訓歷史等。這有助于企業提高員工的技能和能力。 6. 假期管理:該系統提供了一個假期管理模塊,可以幫助企業管理員工的假期申請、假期余額等信息。這使得假期管理更加簡單和透明。 7. 數據分析和報表:匯通科技eHR系統提供了豐富的數據分析和報表功能,可以幫助企業分析員工數據、績效數據、薪酬數據等。這有助于企業更好地了解其人力資源情況,并做出更好的決策。 總之,匯通科技eHR系統是一款強大的人力資源管理軟件,具有許多功能和特性,可以幫助企業高效地管理其員工和HR流程。
人事無憂有什么功能?
4個回答
人事無憂是一款綜合人事管理軟件,其主要功能包括招聘管理、員工檔案管理、薪資福利管理、考勤管理、績效管理等多個方面。 首先,招聘管理方面,人事無憂可以幫助企業發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試,以及跟蹤招聘進度等。通過這些功能,企業可以更加高效地進行招聘工作,減少人力資源管理的成本和難度。 其次,員工檔案管理方面,人事無憂可以幫助企業建立員工檔案,包括個人信息、工作經歷、培訓記錄等,通過電子化的方式管理員工檔案,可以提高信息的安全性和可靠性,并且方便了企業對員工檔案的查看和管理。 第三,薪資福利管理方面,人事無憂可以幫助企業管理員工的薪資和福利,包括工資計算、社保公積金管理、稅務管理等。通過這些功能,企業可以更加準確地計算員工工資和相關費用,并且確保符合相關法規和政策。 第四,考勤管理方面,人事無憂可以幫助企業管理員工的考勤記錄,包括打卡記錄、請假記錄等。通過這些功能,企業可以更加準確地記錄員工的工作時間和考勤情況,并且便于企業對員工出勤情況進行統計和分析。 最后,績效管理方面,人事無憂可以幫助企業管理員工的績效情況,包括設定績效目標、評估績效水平、制定獎懲措施等。通過這些功能,企業可以更加科學地評估員工的工作表現,并且激勵員工的積極性和創造性。 總之,人事無憂是一款功能全面、易于使用的人事管理軟件,可以幫助企業提高人力資源管理的效率和質量,從而更好地實現企業的發展目標。

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