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云動(dòng)云·一體化HR系統(tǒng)

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打造輕量、高性價(jià)比、數(shù)據(jù)互通的一體化人才管理解決方案
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公牛集團(tuán)
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邁富時(shí)賦能公牛集團(tuán)全域零售升級(jí)
邁富時(shí)以?“全域場景觸達(dá)?+ 客資精細(xì)運(yùn)營 + 組織能力培育”?的數(shù)智策略,與公牛攜手,讓線下的體驗(yàn)優(yōu)勢與線上的效率優(yōu)勢深度融合,讓品牌的終端根基與數(shù)智化的創(chuàng)新
映宇宙
文娛 501-1000人
人才“復(fù)活”實(shí)驗(yàn)發(fā)現(xiàn)招聘提效新方法,數(shù)據(jù)如何為映宇宙HR支招?
在業(yè)務(wù)擴(kuò)張期、招聘需求量大的情況下,人才被誤篩是影響招聘效能的常見問題。2020年,針過這一問題,映宇宙(原名:映客)進(jìn)行了招聘數(shù)據(jù)復(fù)推實(shí)驗(yàn),結(jié)果發(fā)現(xiàn)被激活的候
薪人薪事
地產(chǎn) 501-1000人
招聘效率提升87%,勞動(dòng)密集型企業(yè)選才如何不將就?
勞動(dòng)密集型企業(yè)、項(xiàng)目制企業(yè),招聘規(guī)模大,人才流動(dòng)率高。簡歷篩選耗時(shí)耗力,人才匹配度低,是這類企業(yè)在招聘時(shí)的常見問題。 天安云谷物業(yè)板塊共有員工800余人,中、前
閃馬智能
IT 201-500人
內(nèi)推比例提升231%,這家AI企業(yè)把“全場景”招聘玩明白了
對(duì)于一家企業(yè)來說,人才是最大的資產(chǎn)。如何提升人才與企業(yè)的匹配度?首先要把好選才第一關(guān)。閃馬智能是一家聚焦城市空間管理,面向公共安全、交通出行、高速公路等行業(yè),打
360集團(tuán)
互聯(lián)網(wǎng) 5001-10000人
從1個(gè)月到1周,360校招提速的秘訣在哪?
每年兩次的大規(guī)模校招,是對(duì)集團(tuán)型企業(yè)HR部門的壓力測試。2022年,360集團(tuán)的校招簡歷同比增長80%,HR的工作負(fù)擔(dān)也隨之加重。在傳統(tǒng)的管理模式下,HR需要承
周師兄火鍋
餐飲 501-1000人
周師兄X聘聘云|強(qiáng)化門店藍(lán)領(lǐng)招聘能力,賦能數(shù)字化招聘
大眾點(diǎn)評(píng)黑珍珠指南一鉆餐廳周師兄火鍋 周師兄大刀腰片火鍋,丁酉年冬創(chuàng)辦于火鍋之都重慶,以大刀腰片作為火鍋招牌菜,將傳承秘方與精湛工藝結(jié)合,提出大刀腰片的五大講究
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