在現(xiàn)代企業(yè)中，隨著管理方式和工作形態(tài)的不斷變化，薪酬管理也越來(lái)越復(fù)雜。為了更好地滿足企業(yè)對(duì)于薪酬管理的需求，市面上出現(xiàn)了許多有自定義工資方案功能的軟件系統(tǒng)。本文將從測(cè)評(píng)專家的角度，推薦5款比較熱門(mén)的系統(tǒng)軟件或產(chǎn)品。

1. 用友U8

用友U8是一款集成的財(cái)務(wù)管理軟件，具有全面、強(qiáng)大的財(cái)務(wù)功能，包括會(huì)計(jì)核算、固定資產(chǎn)、預(yù)算管理、成本管理等。除此之外，用友U8還具備自定義工資方案功能，可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況靈活制定薪酬政策。該軟件適用于中小型企業(yè)，用戶反饋較為良好。

2. 超級(jí)企業(yè)云-工資條

超級(jí)企業(yè)云是由北京超級(jí)聯(lián)合科技有限公司開(kāi)發(fā)的一款企業(yè)級(jí)云服務(wù)平臺(tái)，其中的工資條模塊可以幫助企業(yè)輕松管理員工的薪酬信息。該模塊具備強(qiáng)大的自定義功能，可以根據(jù)企業(yè)的需求自行設(shè)定薪酬方案。此外，超級(jí)企業(yè)云還支持自動(dòng)化發(fā)放工資條和一鍵導(dǎo)出Excel報(bào)表，極大地提高了工作效率。

3. 云薪酬

云薪酬是由北京健翔致遠(yuǎn)科技有限公司開(kāi)發(fā)的一款互聯(lián)網(wǎng)+薪酬管理軟件，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供全面的薪酬管理解決方案。該軟件具備強(qiáng)大的薪酬計(jì)算、發(fā)放、查詢等功能，并且支持多種薪酬方案的自定義設(shè)置。用戶可以根據(jù)自己的需求制定不同的薪酬政策，滿足不同層次員工的需求。

4. HROne人事薪酬管理系統(tǒng)

HROne是一款集人事、薪酬、考勤、招聘于一體的綜合性人力資源管理系統(tǒng)。其中的薪酬管理模塊可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化的薪酬計(jì)算與發(fā)放，同時(shí)還支持多種薪酬方案的自定義設(shè)置。該軟件適用于中小型企業(yè)，用戶反饋較為良好。

5. 飛凡HR

飛凡HR是一款以SaaS模式提供的人力資源管理軟件，其中的薪酬管理模塊具備強(qiáng)大的自定義功能。用戶可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況設(shè)定不同的薪酬方案，并且支持多種計(jì)算方式和多種獎(jiǎng)懲政策。該軟件適用于各種規(guī)模的企業(yè)，用戶評(píng)價(jià)較為一致。

市面上有自定義工資方案功能的軟件系統(tǒng)不少，但是每個(gè)軟件系統(tǒng)的功能和優(yōu)劣都不盡相同。選擇適合自己企業(yè)的薪酬管理軟件需要全面考慮軟件功能、價(jià)格、服務(wù)等因素。希望本文的推薦能夠?qū)ζ髽I(yè)在選擇薪酬管理軟件時(shí)提供一些參考。