AI測評網(wǎng)
點評
寫點評
什么是企服點評分
3.3
共 51人點評
項目
當前產(chǎn)品評分
同類產(chǎn)品均分
綜合
3.3
2.3
功能滿意度
4.1
2.4
性價比
4.3
1.7
易用性
4.0
2.1
售后服務(wù)
3.8
2.1
分數(shù)人員分布
行業(yè)
團隊規(guī)模
星級
默認排序
醫(yī)藥制造業(yè) 人力資源主管
5.0
綜合
5.0
符合度
5.0
易用性
5.0
售后服務(wù)
5.0
性價比
一年以上
使用時長
5000-9999人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
滿意的點
上系統(tǒng)也有一年了，用起來還是感覺還不錯的。像員工入轉(zhuǎn)調(diào)離、薪酬核算、日常報表統(tǒng)計這些都有。而且紅海云無論是產(chǎn)品、技術(shù)、實施都很強，在互聯(lián)網(wǎng)大潮下也不浮躁，堅持做好自己的產(chǎn)品。
不滿意的點
我日常工作都是用的它的基礎(chǔ)功能，暫時沒有發(fā)現(xiàn)哪里不好的。
2022-04-15
贊同
3
醫(yī)療/衛(wèi)生服務(wù) 招聘專員
4.5
綜合
4.5
性價比
5.0
符合度
4.5
易用性
5.0
售后服務(wù)
一年左右
使用時長
500-999人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點
紅海云的業(yè)務(wù)場景還是比較多的，平臺大而且管理也到位。他們實施團隊還是比較專業(yè)的，所以系統(tǒng)實施的時候溝通上沒啥大問題，三個月就完成了上線，然后產(chǎn)品的靈活性、拓展性我們也挺滿意。
不滿意的點
不熟悉的人剛開始操作紅海云的eHR系統(tǒng)會覺得有點難度，但是我認為不管是什么樣的eHR系統(tǒng)，對任何人來說都是熟能生巧，多操作幾次熟悉就好了。
2022-04-19
贊同
3
餐飲/住宿 人力資源總監(jiān)
4.5
綜合
4.5
符合度
5.0
易用性
4.5
售后服務(wù)
4.5
性價比
半年左右
使用時長
10000人以上
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點
我們公司是連鎖企業(yè)，所以就比較關(guān)注跨區(qū)域的人員以及數(shù)據(jù)管理。紅海云剛好在這方面的經(jīng)驗很足，系統(tǒng)可以實時看到各個區(qū)域員工動態(tài)數(shù)據(jù)，很大程度上幫助我們企業(yè)集中管控人員信息數(shù)據(jù)。
不滿意的點
目前紅海云關(guān)注點都集中在大中型客戶身上，小微企業(yè)的客戶案例比較少。
2022-04-12
贊同
3
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù) 產(chǎn)品專員
4.5
綜合
5.0
性價比
5.0
符合度
5.0
易用性
4.5
售后服務(wù)
一年左右
使用時長
5000-9999人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點
紅海云是之前我朋友推薦給我們公司的，功能很齊全，跟我們的需求也非常契合。模塊與模塊之間的數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)度很好，考勤績效數(shù)據(jù)可以直接關(guān)聯(lián)到薪酬核算里面去。
不滿意的點
1、本地化部署案例多一些；2、測評題庫希望能夠更豐富。其他方面都還挺不錯的
2022-05-16
贊同
1
汽車制造業(yè) 人力資源總監(jiān)
4.0
綜合
4.5
符合度
4.5
易用性
4.0
售后服務(wù)
5.0
性價比
4.0
便捷性
4.5
穩(wěn)定性
半年左右
使用時長
5000-9999人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.0
滿意的點
各方面都挺OK的。我們選系統(tǒng)的時候是根據(jù)功能、定制化、技術(shù)、服務(wù)、價格這幾個方面，綜合比較了幾家廠商，最終選紅海云的。現(xiàn)在也用大半年了，總體還不錯。
不滿意的點
系統(tǒng)比較適合體量較大的企業(yè)，我看前面也有人評價說到了他們小微企業(yè)的客戶較少。
2022-10-26
贊同
1
醫(yī)藥制造業(yè) 人力資源總監(jiān)
4.5
綜合
4.5
符合度
3.5
易用性
3.5
售后服務(wù)
- -
性價比
3.5
便捷性
4.5
穩(wěn)定性
半年左右
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
2022-11-30
贊同
1
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù) 初級工程師
4.5
綜合
5.0
售后服務(wù)
- -
性價比
3.5
便捷性
5.0
穩(wěn)定性
4.5
符合度
3.5
易用性
一年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
2022-12-28
贊同
農(nóng)/林/牧/漁 招聘專員
3.5
綜合
3.5
易用性
3.5
穩(wěn)定性
3.5
售后服務(wù)
- -
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
3.5
2023-05-12
贊同
1
農(nóng)/林/牧/漁 人力資源經(jīng)理
4.5
綜合
3.5
符合度
4.5
易用性
3.5
售后服務(wù)
- -
性價比
3.5
便捷性
4.5
穩(wěn)定性
半年左右
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
2022-11-30
贊同
租賃/商務(wù)服務(wù)/專業(yè)服務(wù) 人力資源經(jīng)理
3.5
綜合
3.5
售后服務(wù)
- -
性價比
3.5
便捷性
2.5
穩(wěn)定性
2.5
符合度
2.5
易用性
半年左右
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
3.5
2022-11-24
贊同
汽車制造業(yè) 人力資源經(jīng)理
3.5
綜合
3.5
穩(wěn)定性
3.5
符合度
3.5
易用性
3.5
售后服務(wù)
- -
性價比
4.5
便捷性
半年左右
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
3.5
2022-11-24
贊同
批發(fā)/零售/貿(mào)易 人力資源經(jīng)理
2.5
綜合
3.5
穩(wěn)定性
4.5
符合度
4.5
易用性
4.5
售后服務(wù)
- -
性價比
3.5
便捷性
半年左右
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
2.5
2022-11-24
贊同
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù) 招聘專員
2.5
綜合
2.5
穩(wěn)定性
2.5
符合度
2.5
易用性
2.5
售后服務(wù)
- -
性價比
2.5
便捷性
不到三個月
使用時長
100-499人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
2.5
2022-12-15
贊同
所在分類
人力資源一體化
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