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什么是企服點評分
3.8
共 29人點評
項目
當(dāng)前產(chǎn)品評分
同類產(chǎn)品均分
綜合
3.8
2.3
功能滿意度
4.6
2.4
性價比
4.6
1.7
易用性
4.6
2.1
售后服務(wù)
4.2
2.1
分?jǐn)?shù)人員分布
行業(yè)
團(tuán)隊規(guī)模
星級
默認(rèn)排序
職員
4.0
綜合
- -
售后服務(wù)
4.0
性價比
4.0
符合度
5.0
易用性
不到三個月
使用時長
小于50人
團(tuán)隊規(guī)模
- -
使用版本
4.0
滿意的點
一、Workio是一款人力資源管理軟件,提供了網(wǎng)頁版、電腦版、手機(jī)版,甚至小程序版本,相較于其他同類型的APP,易用性較佳。頁面以黑白為主題,左側(cè)是菜單欄,右側(cè)是工作臺,設(shè)計清晰、簡潔、美觀,體驗較好。另外,還提供了英語和中文兩種語言選項,考慮較為周全,不僅可進(jìn)軍國際市場,如果有外國同事,也方便他們使用。
二、功能較為齊全,除了有一般的人事、考勤、薪酬等,還有較少見的健康、報銷、銷售激勵管理等,考慮到了公司把業(yè)績和薪酬掛扣的可能激勵措施,還有員工的健康福利等方面的內(nèi)容,功能和服務(wù)比一般的人力資源管理類APP要多。
三、最重要的是,它的科技功能十分便利,比如采集發(fā)票或證件等上的信息,可透過圖像識別技術(shù)秒級錄入,不用自己輸入。另外,還提供了電子簽名的解決方案,能確保合規(guī)合法,大大提升了工作效率。
不滿意的點
一、建議把菜單欄的大類放在頁面的上端,小類才放在左側(cè),可以避免大小分類都堆疊在小小的菜單欄中,太過冗雜,并且如果打開太多大類,會導(dǎo)致頁面過長,不容易找到對應(yīng)的功能。
二、像健康管理等較少用的功能,建議放到菜單最后的欄位,以重要性來排列菜單,或是可以讓使用者自由移動菜單的先后順序,這樣更能滿足不同公司的需求。
三、系統(tǒng)更新太頻繁,并且每次更新都有大半天不能使用,影響工作,建議可以在周末或非工作時間更新。另外,每次更新完后都需要重新登錄,較為麻煩,不知道能否改得便利一點。
2021-12-07
贊同
1
前端工程師
5.0
綜合
5.0
符合度
5.0
易用性
5.0
售后服務(wù)
5.0
性價比
不到三個月
使用時長
100-499人
團(tuán)隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
滿意的點
靈活用工方式,能保證用工穩(wěn)定,再也無懼用工的波峰波谷;以“人頂事”的方式代替?zhèn)鹘y(tǒng)的“人頂崗”方式,能體現(xiàn)成本價值優(yōu)勢。使用后企業(yè)人力成本平均降低20%,信息化成本降低90%。
規(guī)范化自助管理:員工通過手機(jī)APP端,實現(xiàn)假期內(nèi)部審批等流程的自助式管理和規(guī)范,及時完成各種審批。
移動版薪資單:告別打印紙質(zhì)版薪資單的時代, 實現(xiàn)了真正意義上的線上移動版薪資單,及時準(zhǔn)確傳遞,一鍵送達(dá)。
智能化考勤:擺脫傳統(tǒng)的考勤機(jī),員工通過手機(jī)定位實現(xiàn)直接考勤。 無須再購買考勤機(jī),節(jié)省成本,更重要的是,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)和薪資核算的無縫對接。
不滿意的點
網(wǎng)頁端使用稍顯復(fù)雜。SAP較適應(yīng)穩(wěn)定、標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)務(wù)流程。
2021-08-25
贊同
1
農(nóng)/林/牧/漁 人力資源經(jīng)理
4.5
綜合
3.5
便捷性
2.5
穩(wěn)定性
4.5
符合度
4.5
易用性
2.5
售后服務(wù)
- -
性價比
半年左右
使用時長
50-99人
團(tuán)隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
2022-11-30
贊同
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù) 招聘專員
3.5
綜合
- -
性價比
3.5
便捷性
3.5
穩(wěn)定性
3.5
符合度
3.5
易用性
3.5
售后服務(wù)
半年左右
使用時長
100-499人
團(tuán)隊規(guī)模
- -
使用版本
3.5
2022-12-15
贊同
金融 運營專員
5.0
綜合
4.0
符合度
4.0
易用性
3.5
售后服務(wù)
- -
性價比
半年左右
使用時長
小于50人
團(tuán)隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
滿意的點
記錄精準(zhǔn)數(shù)據(jù),管理報表一目了然。 一鍵邀請員工加入團(tuán)隊,方便快捷
不滿意的點
允許應(yīng)用讀取手機(jī)上存儲的聯(lián)系人的相關(guān)數(shù)據(jù),此權(quán)限可讓應(yīng)用保存數(shù)據(jù),惡意應(yīng)用可能會在不知情的情況下分享聯(lián)系人數(shù)據(jù),有安全隱患,需要改進(jìn)。
2022-08-11
贊同
租賃/商務(wù)服務(wù)/專業(yè)服務(wù) 人力資源主管
5.0
綜合
5.0
符合度
5.0
易用性
5.0
售后服務(wù)
5.0
性價比
半年左右
使用時長
50-99人
團(tuán)隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
2022-02-17
贊同
所在分類
人力資源一體化
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