審計培訓方案及內容需要深入貫徹省聯社黨委“123456”總體工作思路，嚴格落實審計中心重點工作部署，在加強審計工作的基礎上，以防范風險為導向，通過轉變審計方法、創新審計手段等措施，不斷加強審計監督，切實推動業務發展與質量提升“雙贏”。接下來，小編就將介紹審計培訓方案及內容，審計業務知識培訓的相關內容，一起來看看吧。

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審計培訓方案及內容

1.審計培訓方案及內容

    改變審計手段，提高審計質量。銀行積極轉變審計監督方式和手段，針對當前重點工作和面臨的突出問題，有針對性地開展飛行檢查、履行職責審計和新增貸款專項審計等10多項審計項目。由簡單的“查問題”、“找問題”轉變為促進審計發展和提升起點。在執行審計過程中不斷地完善審計方法，把審計工作的重點放在當前經營管理的重要環節，有效地提高了審計監督的效率和質量。為了進一步提高審計工作質量，審計人員每周都要在總經理的領導下，主動學習有關信用、會計、資產等方面的業務知識，了解有關業務流程，使學習制度常態化，在審計項目實施前加強學習研究，有效提高審計質量和效率。年內，內外部審計已開展了17項檢查項目，組織員工培訓8次。

2.審計業務知識培訓

    要創新審計思想，加強外部審計工作。借助非現場審計系統，在審計中心推出疑點數據后，上下聯動、整體協作，確保工作的連續性和暢通性。采用現場數據核查和非現場突擊檢查相結合的方式，提高非現場數據驗證的效率和質量，同時建立審計資源和成果共享機制，加強業務部門之間的合作協作，提高數據驗證的有效性和真實性。年內，省聯社推送的疑點資料數498條。

    加強問題整改，深化審計成果運用。為了確保問題得到有效解決，銀行不斷加大后續整改跟蹤力度，對整改情況進行跟蹤監督，建立業務條線、被查單位違規問題整改責任制，并確保問題整改到位。與此同時，對每一個審計項目及時向條線部室和相關單位下發審計提示，深刻分析發現問題的原因，提出相關審計建議。到目前為止，已經發布了20多種風險審計提示。以上就是審計培訓方案及內容，審計業務知識培訓的相關內容，感謝您的閱讀。