績效管理
產(chǎn)品功能
打破傳統(tǒng)績效管理模式，幫助企業(yè)打造數(shù)字化、個(gè)性化、時(shí)效化的員工行為約束系統(tǒng)，增強(qiáng)員工的責(zé)任感，提高執(zhí)行力，從而提升組織效能。
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員工福利平臺
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